Волшебного Нового года
- Описание
- Фотоальбом
«Чем больше верить в чудеса, тем чаще они случаются» — похоже, именно эту мысль Дени Дидро попытались воплотить в реальность молодые работники и специалисты ООО «Газпром добыча Астрахань», когда собрались на празднично-торжественный вечер в честь скорого наступления Нового 2019 года. Стоит сразу оговориться, что в мероприятии принимали участие и те молодые люди, которые с 1 ноября 2018 года стали работниками ООО «Газпром переработка». Предпраздничное единение создало особую атмосферу тепла, и стало ещё одним доказательством того, что газовики — это большая дружная семья. А ещё — это люди, которые верят в волшебство и готовы творить его сами.
В уходящем году молодёжь структурных подразделений Общества проявила себя в самых различных направлениях: выполняла плановые показатели, участвовала в научных, творческих, спортивных мероприятиях, организовывала встречи с ветеранами Великой Отечественной войны, была в авангарде на субботниках и демонстрировала командный дух на Туристическом слете. И вот кульминационное событие года — новогодний вечер и подведение итогов. Приглашены сюда были те, кто внёс наибольший вклад в реализацию молодёжной политики Общества, а потому они — активные и креативные — сумели сделать это мероприятие ярким и незабываемым.
Открыл празднично-торжественное мероприятие генеральный директор ООО «Газпром добыча Астрахань» Андрей Мельниченко. Он поблагодарил молодёжь за приглашение на праздник. «Завершается 2018 год, — сказал Андрей Мельниченко. — Уходящий год был непростым, но мы справились со всеми задачами. Главное, выделили перерабатывающие активы, стали чисто добывающим предприятием и чётко, безаварийно выполнили все поставленные контрольные показатели. В этом есть и доля труда тех, кто собрался сегодня в этом зале. Спасибо вам за труд в 2018 году. А в перспективе, начиная с 2025 года, нам предстоит увеличить добычу. И эту сложную задачу выпадет решать вам, молодым! Поздравляю с наступающим Новым 2019 годом. Успехов, удачи и, самое главное, исполнения всех ваших желаний!»
И желания стали исполняться незамедлительно: по итогам конкурса «Лучший молодой специалист и молодой работник — 2018 года» победители были отмечены дипломами и памятными статуэтками; были определены и награждены победители заочного конкурса статей научно-исследовательского характера. Были награждены и коллективы структурных подразделений. Так в номинации «За активную помощь в организации молодёжных
мероприятий» был отмечен Комплекс питания Управления эксплуатации зданий и сооружений, а в номинации «Прорыв года» награда присуждена молодёжи Управления корпоративной защиты.
После торжественного награждения вечер продолжился чередой фантастических концертных номеров, конкурсов и добрых пожеланий. И если верить в примету, что новогодние пожелания имеют обыкновение сбываться — то главные чудеса ещё впереди!
Справка
ООО «Газпром добыча Астрахань» — дочернее предприятие ПАО «Газпром». Основные направления деятельности: поиск, разведка и разработка месторождений углеводородного сырья. Добыча газа и конденсата на Левобережной части Астраханского газоконденсатного месторождения площадью 1360 кв. км. ведется с 1986 года. Добываемая на месторождении пластовая смесь характеризуется высоким содержанием сероводорода (25 %) и углекислого газа (15 %). На обслуживании предприятия находится около трехсот скважин различного назначения, сотни километров газоконденсатопроводов и шлейфов, линий электропередач и коммуникаций телемеханики и телеуправления процессом добычи, шесть установок предварительной подготовки газа (УППГ). Мощности предприятия обеспечивают ежегодный уровень добычи газа до 12 млрд куб. м. Потенциал запасов углеводородов на лицензионных участках ООО «Газпром добыча Астрахань» позволяет увеличить годовую добычу газа до 48 млрд куб. м газа с выработкой товарного газа для поставки в магистральные газопроводы до 27 млрд куб. м. Интегрированная система менеджмента ООО «Газпром добыча Астрахань» отвечает требованиям четырех международных стандартов: ISO 9001:2008 «Система менеджмента качества. Требования», ISО 14001:2004 «Система экологического менеджмента — Спецификация и руководство по применению», OHSAS 18001:2007 «Система менеджмента здоровья и безопасности на производстве», ISO 50001:2011 «Система энергетического менеджмента. Требования». Коллектив насчитывает более 4 200 человек. Головной офис находится в Астрахани.