В будущее — с добром
- Описание
- Фотоальбом
В пятницу, 24 августа, состоялась торжественная церемония «Посвящение в молодые специалисты» ООО «Газпром добыча Астрахань». Вот уже на протяжении десяти лет это мероприятие, организуемое Управлением кадров, становится яркой точкой отсчёта в профессиональной биографии для вновь прибывших в Общество молодых людей.
На августовской церемонии 2018 года статуса «Молодой специалист» были удостоены 34 работника Общества. И хотя Посвящение проходило уже в двадцатый раз, молодёжь вновь поразила неординарностью мышления, творческим подходом, оригинальностью сценического воплощения темы мероприятия и, как всегда, высоким уровнем организации.
Молодое, новое пополнение по-семейному сплочённой команды газовиков на таком ответственном в их жизни мероприятии, как «Посвящение в молодые специалисты», поднимали тему волонтёрства. И это не случайно, ведь 2018 год был объявлен Президентом России Владимиром Путиным Годом добровольца. Для газпромовской молодёжи это тема близка не понаслышке, а по конкретным делам, о которых сами молодые рассказали с большого
экрана. Каждый из них по- своему трактовал понятие волонтёра, но суть сводилась к одному, что волонтёр — это человек, несущий добро, способный протянуть руку помощи. Для коллектива Общества «Газпром добыча Астрахань», как и для всех предприятий системы ПАО «Газпром», волонтёрское движение уже стало традиционным. А потому молодые работники, которые в этот день влились в коллектив Общества, ещё и символично приня-
ли эстафету добра от старших товарищей.
По традиции удостоверения «Молодой специалист» лично вручал генеральный директор ООО «Газпром добыча Астрахань» Андрей Мельниченко. В приветственной речи руководитель Общества пожелал всем молодым специалистам быть отзывчивыми, неравнодушными, не бояться трудностей, качественно относиться к служебным обязанностям, не забывать о технике безопасности и формировать позитивные жизненные принципы. «За ва-
ми — будущее нашего предприятия, будущее нашей страны!» — подвёл итог сказанному Андрей Мельниченко.
Слова добро, милосердие, сострадание, любовь, бескорыстие наполняли зал теплом искренности и человеколюбия. Поддерживали эту атмосферу и концертные номера, подготовленные как силами Культурно-спортивного центра Общества, так и приглашёнными артистами. Особенно трепетно была воспринята зрителями и участниками танцевальная композиция воспитанников школы-интерната № 1.
Не менее трогательным и запоминающимся был финал праздничного мероприятия: под «Гимн молодёжи ГДА» (текст которого написали и впервые презентовали молодые работники Общества) участники вышли на сцену и зажгли небольшие светодиодные фонарики, как напоминание того, что каждому из нас под силу привнести в этот мир немного света и добра!
Справка
ООО «Газпром добыча Астрахань» — дочернее предприятие ПАО «Газпром». Основные направления деятельности: поиск, разведка и разработка месторождений углеводородного сырья. Добыча газа и конденсата на Левобережной части Астраханского газоконденсатного месторождения площадью 1360 кв. км. ведется с 1986 года. Добываемая на месторождении пластовая смесь характеризуется высоким содержанием сероводорода (25 %) и углекислого газа (15 %). На обслуживании предприятия находится около трехсот скважин различного назначения, сотни километров газоконденсатопроводов и шлейфов, линий электропередач и коммуникаций телемеханики и телеуправления процессом добычи, шесть установок предварительной подготовки газа (УППГ). Мощности предприятия обеспечивают ежегодный уровень добычи газа до 12 млрд куб. м. Потенциал запасов углеводородов на лицензионных участках ООО «Газпром добыча Астрахань» позволяет увеличить годовую добычу газа до 48 млрд куб. м газа с выработкой товарного газа для поставки в магистральные газопроводы до 27 млрд куб. м. Интегрированная система менеджмента ООО «Газпром добыча Астрахань» отвечает требованиям четырех международных стандартов: ISO 9001:2008 «Система менеджмента качества. Требования», ISО 14001:2004 «Система экологического менеджмента — Спецификация и руководство по применению», OHSAS 18001:2007 «Система менеджмента здоровья и безопасности на производстве», ISO 50001:2011 «Система энергетического менеджмента. Требования». Коллектив насчитывает более 4 200 человек. Головной офис находится в Астрахани.