ООО «Газпром добыча Астрахань» вновь доказало высокую социальную эффективность

7 декабря 2017, 14:35

В минувший вторник, 5 декабря, подведены итоги регионального этапа Всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности». Общество «Газпром добыча Астрахань» признано лидером по шести номинациям.
В церемонии награждения принял участие заместитель председателя правительства Астраханской области — министр социального развития и труда Олег Петелин. Он поблагодарил всех победителей за активную политику в решении социальных вопросов и добавил, что их пример достоин подражания. ООО «Газпром добыча Астрахань» стало лидером сразу в шести номинациях: «За создание и развитие рабочих мест в организациях производственной сферы», «За сокращение производственного травматизма и профессиональных заболеваний в организациях производственной сферы», «За развитие кадрового потенциала в организациях производственной сферы», «За формирование здорового образа жизни в организациях производственной сферы», «За развитие социального партнёрства», «За участие в решении социальных проблем территории» и «За развитие корпоративной благотворительности». На церемонии вручения наград, которая проходила в резиденции губернатора Астраханской области, ООО «Газпром добыча Астрахань» представлял заместитель генерального директора по корпоративной защите и управлению персоналом Анатолий Яровой.

— Социальная политика ПАО «Газпром» в регионе и ООО «Газпром добыча Астрахань» как дочерней организации, — неизменна. Приоритет в том, что если мы работаем на территории Астраханской области, мы должны сделать всё, чтобы здесь было красиво и комфортно. Те стройки, за которые берётся Газпром — будь то храм, стадион или набережная (а в ближайшее время будет строиться многофункциональный спортивный центр) — возводятся ради блага всех астраханцев, — сказал на торжественном мероприятии Анатолий Яровой.
Также награды удостоин коллектив Астраханского линейного производственного управления магистральных газопроводов ООО «Газпром трансгаз Ставрополь», представителю которого вручили диплом второй степени в номинации «За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях производственной сферы».
Кроме того, были отмечены и такие социально значимые организации, как центр соцподдержки населения Трусовского района, Кризисный центр помощи женщинам и областной реабилитационный центр для детей и подростков с ограниченными возможностями здоровья.
В 2017 году награды присуждались по 12 номинациям производственной и непроизводственной сфер. Каждая номинация соответствует приоритетной задаче социальной политики, а цель конкурса — в привлечении общественного внимания к важности решения социальных вопросов на уровне организаций и выявлении лучших социальных проектов.
Надо отметить, что это — всероссийское состязание, которое проводится с 2000 года, и является хорошей возможностью для организаций продемонстрировать улучшение условий охраны труда, развитие социального партнёрства, достижения в работе с персоналом, формировании здорового образа жизни и другие направления.